Chauffeur Leiden en omstreken

Welke uitdaging ga je aan?

Maak jij het verschil achter het stuur?

Voor veel van onze cliënten met een psychische kwetsbaarheid is het openbaar vervoer een te grote drempel. Een ritje naar de dagbesteding is voor hen geen 'gewoon' reisje, maar de eerste stap naar herstel, structuur en waardevol menselijk contact.

Als chauffeur bij GGZ Rivierduinen ben jij het eerste vertrouwde gezicht van hun dag. Met jouw rustige uitstraling en een glimlach breng je cliënten vanuit de regio Duin- en Bollenstreek, Oegstgeest en Leiden veilig naar hun dagbestedingsprojecten. Je maakt het mogelijk dat zij mee kunnen doen, zich kunnen ontwikkelen en weer een sociaal netwerk opbouwen.

Samen met een betrokken team van activiteitenbegeleiders en vrijwilligers ben jij de motor achter ons vervoerproject. Een dankbare, actieve rol waarin je echt iets betekent voor de wereld van de cliënt!

Wie ben jij?

Om deze ritten soepel te laten verlopen:

• Heb je ruime rijervaring (rijbewijs B is uiteraard verplicht) en ken je bij voorkeur de weg in de regio Leiden en omstreken.

• Ben je sociaal, betrokken en breng je van nature rust mee.

• Blijf je goed gefocust op de weg, ook als het druk is in de bus of als passagiers een praatje met je maken.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij Movens, de dagbestedingstak van GGZ Rivierduinen. Wij bieden (arbeidsmatige) dagbesteding aan mensen met een ernstige psychiatrische aandoening.

Voor deze functie rijd je tussen verschillende locaties in de regio Duin- en Bollenstreek, Leiden en Oegstgeest (waaronder Katwijk, Oegstgeest, Noordwijkerhout, Sassenheim en Leiden). De werkdagen en tijden liggen tussen maandag en vrijdag en stemmen we in goed overleg met het Team Vervoer af.

Wat krijg je van GGZ Rivierduinen?

• Een contract voor 1 jaar, aantal uren in overleg;

• Een bruto maandsalaris tussen de €2.371,- en €3.088,- op basis van een 24 tot 36-urige werkweek (FWG 25 conform CAO GGZ);

• Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;

• 8% vakantietoeslag;

• Reis- en onkostenvergoeding;

• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;

• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);

• Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;

• Een levensfasebudget naast je (bovenwettelijke) vakantie-uren;

• Jaarlijks een balansbudget van maximaal € 500,- voor persoonlijke ontwikkeling, extra verlofuren of uit te betalen als bruto loon;

• Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt om zorginhoudelijke scholingsprogramma's en e-learningmodules voor professionele en persoonlijke ontwikkeling te volgen.

Voor indiensttreding vragen wij een verklaring omtrent gedrag.

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Kavita Kesharie, recruiter via 06 57469752 of stuur een mail naar k.kesharie@rivierduinen.nl

Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).

GGZ Rivierduinen

GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s helpen zo’n 15.000 cliënten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. We hebben onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.

Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van Rivierduinen. Daarom geven we je de ruimte om werk te doen dat bij je past. Wil je doorgroeien? Met opleidingen en onderzoek neem je zelf de regie over je ontwikkeling. Jouw vakkennis is onmisbaar in de samenwerking met cliënten, hun naasten, collega’s en ketenpartners. Zo maak jij het verschil!

Over Rivierduinen Verleggen

GGZ Rivierduinen is volop in beweging. Met Rivierduinen Verleggen bouwen we aan een toekomstgerichte organisatie waarin herstelgerichte netwerkpsychiatrie centraal staat. We brengen zorg dichter bij de leefwereld van cliënten, werken intensiever samen met hun netwerk en versterken de verbinding tussen teams, expertises en domeinen.

Deze verandering raakt alle onderdelen van onze zorg. Wat dit betekent voor jouw functie? Dat lichten we graag toe in een persoonlijk gesprek. Want hoe jij bijdraagt aan deze beweging, hangt af van jouw rol, ervaring en ambities.

Wat vaststaat: we zoeken collega’s die willen meedenken, samenwerken en bouwen aan zorg die écht beweegt. Jouw vakkennis en ervaring doen ertoe.